解讀德善集團企業文化:正德厚生 臻于至善

2018-05-30 // 編輯: 文化網

解讀德善集團企業文化:正德厚生 臻于至善。正德厚生臻于至善”的價值理念成于千年、相輔相生。“正德厚生臻于至善”表達言簡而意賅,寓意深遠而曠達,既傳承了中華悠久歷史當中“身、國、天下”的深厚文化底蘊,凝聚著中華民族沉積的文明,又彰顯了德善企業

構建高績效的企業文化(一)

2018-05-18 // 編輯: 文化網

回到企業文化的原點 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

人力資源管理 企業文化的根基

2018-05-18 // 編輯: 文化網

企業在制定每一項人力資源管理政策和制度的時候,都必須樹立“人高于一切”的價值觀,并堅持將這一觀念貫穿企業的所有人力資源管理活動之中。企業及其管理人員必須承認,員工是企業最為重要的資產,他們不僅值得信任 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

企業文化:管理人的最高境界

2018-05-18 // 編輯: 文化網

企業文化注重對企業“權力人”權力的尊重,我們應當賦予企業文化什么樣的內涵和風格呢?這當然與企業所處地區、行業、發展階段、員工素質、管理層的管理意識、管理者等一系列因素有關。 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

企業文化是公司管理的精髓之一

2018-05-18 // 編輯: 文化網

。我們的企業文化有的源自生活,來自實踐;有的典出古籍,取自成語,但無不切中企業實際。比如PEG公司的員工文化就是短短五句話二十個字:“毋忘在苔,守正出奇,方圓做人,萬眾歸一,不斷創新。” ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

四腳懸空的企業文化

2018-05-18 // 編輯: 文化網

中國企業的所謂“文化”大多是對轉型時期普遍缺失的社會基礎道德和信仰的補課 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

企業文化三定則

2018-05-18 // 編輯: 文化網

企業文化看得見嗎? ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

對中國企業文化發展的反思(一)

2018-05-18 // 編輯: 文化網

企業文化是指在一定的社會經濟條件下通過社會實踐所形成的并為全體成員遵循的共同意識、價值觀念、職業道德、行為規范和準則的總和(Schein,1984),是一個企業或一個組織在自身發展過程中形成的以價值為核心的獨特的文 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

對中國企業文化發展的反思(二)

2018-05-18 // 編輯: 文化網

中國的企業文化發展之所以走入以上四個誤區,其原因可以從三方面來分析 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

重視企業文化建設

2018-05-15 // 編輯: 文化網

企業文化是一種觀念形態的價值觀,是企業長期形成的穩定的文化觀念和歷史傳統,以及特有的經營精神和風格,包括一個企業獨特的指導思想、發展戰略、經營哲學、價值觀念、道德觀念和習慣等。企業文化是全體員工認同和 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

與員工一起打造企業文化

2018-05-15 // 編輯: 文化網

企業最高層次的競爭已經不再是人、財、物的競爭,而是文化的競爭,最先進的管理思想是用文化進行管理,因此,企業經營者越來越注重企業文化的建設和價值觀的塑造,企業文化正成為企業核心競爭力的有力保障 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

韓國企業文化透視:員工關系決定企業成敗

2018-05-15 // 編輯: 文化網

許多韓國企業的成功有些有賴于他們重視新產品的研究開發,努力實現尖端技術的本土化;充分配合政府政策,獲得政府支援;為克服國內市場的局限性,積極開拓海外市場等等。而不可否認的是人力資源管理方面的原因是不可 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

企業文化的完善

2018-05-15 // 編輯: 文化網

完善、借鑒優秀的企業文化,學習先進的企業文化,必然對企業的快速成長帶來益處。我國海爾集團建立了鮮明的企業文化和價值觀,海爾精神是“敬業報國,追求卓越”;海爾管理模式是“日清日畢、日清日高”;海爾名牌戰 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

塑造績效導向的企業文化

2018-05-15 // 編輯: 文化網

企業文化作為新的管理理論受到了我國理論界和企業界的廣泛關注,同時,績效管理作為人力資源管理的核心也正在受到推崇。如何正確處理企業文化與績效管理的關系,對于我們郵政企業管理具有十分現實的意義 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

我談企業文化建設

2018-05-15 // 編輯: 文化網

企業是個體的人的企望組織,是基于明確的發展目標而將既有資源(包括人力)分布與整合的利益組織。文化是以精神和意識層面反映著人類乃至個體的人的氣質和風格。企業又是以既定的發展目標將個體的人統一起來的組織 ,企業文化理論,企業文化論庫,企業文化網

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